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115 Résultats

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  1. Service Civique (H/F) - CDD 6 mois

    Missions : En effet, dans le cadre de votre engagement en Service Civique, vous mènerez les actions suivantes :   Au quotidien :  ❖ vous rendrez visite aux résidents pour échanger et créer un contact privilégié avec eux, afin notamment de partager des temps de convivialité ; 

    c.desmaris - 20/09/2021

  2. Auxiliaire de vie (H/F) - CDD 1 à 4 mois

    Missions : • L’auxiliaire de vie assure l’ensemble des soins d’hygiène corporelle, de confort et de bien-être pour les résidents dont la dépendance nécessite une aide dans les gestes de la vie quotidienne. • Aide à la distribution et la prise des repas • Aide à maintenir ou restaurer l’autonomie des résidents dans les gestes de la vie quotidienne. • Participe à l’accueil des résidents et des familles • Participe à l’animation • Concourt à l’accompagnement des résidents en fin de vie

    c.desmaris - 20/09/2021

  3. Cadre de Santé (H/F) - CDI

    Ses missions :   Participe à la réflexion et à la mise en œuvre du projet institutionnel (projet d’établissement, de soin et social) et de ses déclinaisons ;

    m.courtial - 17/11/2021

  4. Contrôleur de Gestion (H/F) - CDI

    1.    ANALYSE ET REPORTING     Analyse mensuellement les performances de l’institution :     Contrôle de gestion des activités,     Contrôle de gestion social (masse salariale, absentéisme, intérim…),     Effectue les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et des tableaux de bord,     Participe au déploiement de la comptabilité analytique,

    m.courtial - 17/11/2021

  5. Equipe mobile (H/F) - CDI/CDD

    Mise à disposition de compétences opérationnelles. Apporter une solution à une situation d’urgence Assurer la continuité de soin Proposer du renfort Missions de renfort (planning sur les établissements) Missions d’urgence (détachement de l’établissement initialement prévu)

    m.courtial - 13/12/2021

  6. Auxiliaire de vie H/F ou Aide Soignant H/F CDI/CDD 80% ou temps plein

    o Assurer l’ensemble des soins d’hygiène corporelle, de confort et de bien-être pour les résidents dont la dépendance nécessite une aide dans les gestes de la vie quotidienne. o Aide à la distribution et la prise des repas o Aide à maintenir ou restaurer l’autonomie des résidents dans les gestes de la vie quotidienne. o Participe à l’accueil des résidents et des familles o Participe à la gestion et à l’entretien courant du matériel ainsi qu’à la désinfection o Participe aux transmissions écrites et orales

    Les Orchidées - 21/12/2021

  7. Infimière (H/F) - CDI

    SES MISSIONS   Accueil Réduction des risques Prise en charge paramédicale Prendre en charge les problématiques addictives des usagers qui se présentent au CSAPA en participant avec l’équipe pluridisciplinaire aux missions CSAPA : L’accueil, l’information, l’évaluation et l’orientation, La réduction des risques et de dommages,

    amel gara ali - 27/01/2022

  8. Intervenant de prévention (H/F) - CDD 18 mois

    MISSIONS : Accueil et entretien Consultation Jeunes Consommateurs (CJC) : information, écoute, soutien, évaluation, entretien motivationnel, orientation interne et externe des jeunes qui s’adressent à la CJC Mettre en place des programmes probants du type Unplugged, PSFP, … ou tout autre programme qui ont été évalués positivement sur la prévention des conduites addictives des jeunes Animation de séance de prévention avec les jeunes

    m.courtial - 27/01/2022

  9. Infirmière (H/F) - CDI

    MISSIONS : Prendre en charge les problématiques addictives des usagers qui se présentent au CSAPA en participant avec l’équipe pluridisciplinaire aux missions CSAPA : L’accueil, l’information, l’évaluation et l’orientation, La réduction des risques et de dommages, La prise en charge médicale (en l’occurrence paramédicale), psychologique, sociale et éducative des patients ; ainsi que les missions facultatives CSAPA de formation et de prévention collective. En commun avec le reste de l’équipe :

    m.courtial - 27/01/2022

  10. Référent parcours / Travailleur social

    Missions : Le référent parcours participe et mène des actions de repérage avec les autres référents parcours en lien avec les partenaires du projet et le réseau (exemple : forum, permanences guichets ou aller vers ). Le référent parcours participe à la définition du projet co-construit avec les personnes mobilisées et l’ensemble des intervenants à partir d’un diagnostic global et des besoins de la personne.

    Fanny Bancillon - 16/02/2022